Teletaller de habilidades para el trabajo
- ¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
- Dado la tasa de desempleo actual y que continua en aumento, es necesario abordar estrategias transversales para el desarrollo de la empleabilidad, dentro de una perspectiva del modelo de competencias y desarrollo de habilidades blandas, las cuales son necesarias para los procesos tanto de selección a un puesto de trabajo como para la permanencia laboral.
- Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
- Beneficia a toda persona que se encuentra en proceso de búsqueda de empleo y/o se encuentre interesado en desarrollar estrategias en empleabilidad. Dirigido a población con vulnerabilidad social, personas con discapacidad y minorías sociales.
- ¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
- Desarrollo de habilidades blandas y /o competencias para el trabajo desde una perspectiva participativa.Dado que la generación de estrategias para el desarrollo de habilidades blandas participan activamente los beneficiarios a través de focus Group.
- ¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
- Dado la importancia de las habilidades blandas, como competencias básicas y transversales, desde la perspectiva "del ser" para procesos de selección, entrevista y la adquisición al empleo.Es importante ya que se desplaza o posterga el desarrollo de este tipo de habilidades por aquellas que tienen relación a lo formativo.
¿Crees que esta idea es
positiva para el mundo?
Apoyar idea
Entrega tu apoyo a "Teletaller de habilidades para el trabajo"
¿Crees que esta idea es
positiva para el mundo?
Apoyar idea
Entrega tu apoyo a "Teletaller de habilidades para el trabajo"
Colabora
Regístrate o ingresa para ayudar a Natalia MUÑOZ a mejorar su propuesta.
Regístrate o ingresa para comentar esta propuesta
Regístrate o ingresa para reportar este comentario